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庸官具体表现：“踢皮球”踢来踢去对群众反映强烈的问题消极应付、态度生冷、高高在上，口头禅是“这事不归我们管”，潜台词是不想负责、怕担责任；“打乒乓球”推来挡去遇到问题往上推、落实责任往下移，出了问题把板子打到基层，把压实责任变成往下“甩锅”；

“所以我们有信心给各个国家签订无后门的协定。可以做到，投入大量研发经费，现在欧洲隐私保护的要求。确认网络的安全，隐私保护作为高级目标。使网络变得更加快捷，给各个国家的政府作出承诺，这是我们能做到的。我们公司把未来5年网络进步的目标 ，网络安全是高级目标 ，二级目标是极简的网络、极简的设备。”

对此，格力电器昨天深夜在回复深交所的关注函时称，根据2018年经营计划和远期产业规划，公司预计未来在产能扩充及多元化拓展方面的资本性支出较大，为谋求公司长远发展及股东长期利益，公司需做好相应的资金储备。公司留存资金将用于生产基地建设、智慧工厂升级，以及智能装备、智能家电、集成电路等新产业的技术研发和市场推广。前述投资项目尚处筹划阶段，公司将尽快明确资金需求和现金流测算，充分考虑投资者诉求，进行2018年度中期分红，分红金额届时依据公司资金情况确定。

上周二，美国公民自由联盟（ACLU）及人权联盟等组织联合呼吁，要求微软在内的主要科技公司不要向政府出售面部识别技术，担心此举将不可避免地导致这项技术的滥用，以及对宗教和少数民族的歧视。微软拒绝直接回复这封信，但指出，过去曾对此采取过行动。去年的一项分析发现，微软的面部识别系统在识别深色皮肤人群、特别是女性有色人种方面的能力，不及识别白人的能力。去年夏天，就在微软改进Face API识别深色人群功能几周后，该公司总裁布拉德·史密斯（Brad Smith）宣布政府需要对面部识别软件进行规范。上个月，该公司制定了六项原则，涵盖公平、透明度和问责机制等内容，以便对客户（包括执法机构和政府）使用面部识别软件的方法加以约束。

这些员工可能会想念佩奇，然而他已经不再是公司的掌舵人了。一位谷歌员工透露，在该公司内部留言板上，出现了一个“令人伤感的帖子”，这个帖子指出佩奇和布林在公司历史上的一段艰难时期选择离开。另一位谷歌员工表示：“感觉只是一件非常明显的事情，得到了官方宣布。在我的记忆力，我们已经很长时间没有在全员大会上见过他们了。”

如果说是张家慧的孩子结婚，同事参加一下婚礼还说得过去。要知道她二姐只是一个常年在她家做保姆的人，高院同事也要赶着来随份子，显然是冲着她这个副院长来的。由于与刘远生有经济纠纷，易真武威胁要将掌握的他们的不法行为证据公布于世。刘远生明明知道落下了把柄，在满足其要求后，仍然坚持把易真武告上法院。他是不是认为，这一次也和以往一样，只要能把事情拉回法院这个自家的地盘里，就依然能摆平。举报材料还点名指出，在刘远生家族企业中持有股权的蓝天，是张家慧在原海南省洋浦开发区中级法院工作时，一院领导之子。而在2017年拍摄的一段视频中，刘远生面对自己名下的海南第一高尔夫球场，就曾直言：这不是我一个人的。如果只是我的，我保不住。